新疆财务代办账务处理这样做

　　加班费的计算方法

　　根据《中华人民共和国劳动法》（后简称《劳动法》）规定：“第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间的工资报酬：

　　1．安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

　　2．休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

　　3．法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。”

　　这里给大家举个例子，便于大家理解。

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